Uczelnia dla człowieka – transformacja Uczelnia Biznesu i Nauk Stosowanych „Varsovia” w uczelnię dostępną dla wszystkich

Projekt: Uczelnia dla człowieka – transformacja Uczelnia Biznesu i Nauk Stosowanych „Varsovia” w uczelnię dostępną dla wszystkich

 

Program: Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój
Numer i nazwa Osi priorytetowej: III. Szkolnictwo wyższe dla gospodarki i rozwoju
Numer i nazwa Działania: 3.5 Kompleksowe programy szkół wyższych
Instytucja, w której wniosek został złożony: Narodowe Centrum Badań i Rozwoju, numer naboru: POWR.03.05.00-IP.08-00-DOS/20

Okres realizacji projektu: od: 2020-11-01 do: 2023-10-31

Wartość projektu: 4.709.643,09 PLN, w tym:

  • wkład Europejskiego Funduszu Społecznego: 3.969.287,20 PLN
  • wkład Budżetu Państwa: 599.066,60 PLN
  • wkład własny Uczelnia Biznesu i Nauk Stosowanych „Varsovia” Szkoły Głównej Menedżerskiej: 141.289,29 PLN
 

Celem projektu jest transformacja Uczelnia Biznesu i Nauk Stosowanych „Varsovia” Szkoły Głównej Menedżerskiej w uczelnię dostępną dla osób z niepełnosprawnościami w okresie do 31.10.2023 r. poprzez realizację w II etapach dostosowań w obszarze: struktury organizacyjnej, architektury i komunikacji, technologii wspierających, procedur, wsparcia edukacyjnego oraz podnoszenia świadomości nt. niepełnosprawności wśród pracowników uczelni.

 

Cel ten zostanie osiągnięty dzięki realizacji następujących zadań, wpisujących się w ww. obszary

  1. Wdrożenie rozwiązań organizacyjnych i procedur postępowania
  2. Zapewnienie dostępności architektonicznej i komunikacyjnej
  3. Rozwój narzędzi i technologii wspierających naukę
  4. Wsparcie w procesie rekrutacji i dydaktyki
  5. Podnoszenie świadomości i kompetencji kadry uczelni w zakresie funkcjonowania osób z niepełnosprawnościami.
 

Każde z tych zadań będzie realizowane w ramach II etapów, umożliwiających Uczelnia Biznesu i Nauk Stosowanych „Varsovia” osiągnięcie założeń opisanych w opracowaniu przygotowanym przez Narodowe Centrum Badań i Rozwoju pt. „Modele wsparcia uczelni w celu zwiększenia ich dostępności dla osób z niepełnosprawnościami”:

  • dla I etapu (do 31.07.2021 r.) właściwych dla ścieżki mini tj. przeprowadzenie podstawowych działań zmierzających do stworzenia uczelni dostępnej,
  • dla II etapu (do 31.10.2023 r.) właściwych dla ścieżki midi tj. osiągnięcie znacznego wzrostu dostępności dla osób z niepełnosprawnościami w stosunku do poziomu wyjściowego, zapewniającego trwałość i spójność rozwiązań.

Adw. Magdalena Stryja

Doświadczenie Prorektor Magdaleny Stryi obejmuje współpracę z takimi ośrodkami i instytucjami naukowymi jak Uniwersytet Cambridge, Centre for International Sustainable Development Law, Uniwersytet Śląski, Okręgową Radą Adwokacką w Katowicach czy Naczelną Radą Adwokacką. Od prawie dwóch dekad związana jest ze szkolnictwem wyższym, a przez ostatnie 10 lat także z Polską Adwokaturą. W tym czasie sprawowała m.in. takie funkcje jak: członkini Senatu Uniwersytetu Śląskiego, Rady Wydziału Prawa i Administracji UŚ, Rad Dydaktycznych kierunków: prawo i administracja, przedsiębiorczość. Piastowała dyrektorskie stanowiska w Narodowej Agencji Programu Erasmus + i Europejskiego Korpusu Solidarności, w Akademii WSB oraz w Uniwersytecie Śląskim. Od ponad 15 lat ściśle współpracuje z mediami najpierw jako rzecznik Wydziału Prawa i Administracji, a następnie jako Rzecznik Fundacji Rozwoju Systemu Edukacji.

Jest pierwszym w Polsce prawnikiem przyjętym w poczet międzynarodowej organizacji klimatycznej Centre for International Sustainable Development Law, posiadającej status konsultacyjny przy ONZ, w której prym wiedzie Uniwersytet Cambridge. Od 2018 roku przewodnicząca eksperckich sesji oraz członkini Komitetu Programowego największej światowej prawniczej konferencji klimatycznej współorganizowanej przez Uniwersytet Cambridge pt. Climate Law and Governance Day, która była i jest integralną częścią Szczytów Klimatycznych COP24, COP25, COP26, COP27, COP28. W 2020 roku została uhonorowana nagrodą World Legal Specialist Award for Climate Change przyznawaną przez CISDL, a w 2023 uhonorowana tytułem Osobowość Roku Dziennika Zachodniego za działalność charytatywna i społeczną w Gliwicach.

Autorka publikacji z zakresu prawa klimatycznego i nowoczesnych technologii w tak renomowanych wydawnictwach jak: Springer, Nomos czy Routledge.

Przewodnicząca Komisji Nauki i Rozwoju przy Okręgowej Radzie Adwokackiej w Katowicach. Pełniła także funkcję członkini kolegium dziekańskiego WPIA UŚ czy członkini zespołu prasowego Naczelnej Rady Adwokackiej. Pełnomocnik dziekana oraz rektora w zakresie praktyk studenckich oraz procesów dostosowywania struktur jednostek uniwersytetu do aktualnych przepisów.

Dyrektor Międzynarodowego Kongresu Jakości Kształcenia 2022 oraz Międzynarodowego Kongresu Edukacji i Szkolnictwa Zawodowego 2023. Członkini zespołu pierwszego międzynarodowego rankingu nowoczesnej generacji EngiRank2023.

Członkini grupy badawczej Just Transition, zespołu naukowego w projekcie unijnym Train in your language: multilingual transnational training in EU civil and commercial law – TRAIL, zespołu badawczego Prawa Pracy I Ubezpieczeń Społecznych w Uniwersytecie Śląskim, członkini uniwersyteckiego zespołu ds utworzenia kierunku studiów Administrowanie Środowiskiem, a także zespołu ds utworzenia studiów podyplomowych CYBER SCIENCE przez Uniwersytet Śląsk, Politechnikę Śląską oraz NASK.

Przez lata zasiadała w uniwersyteckich zespołach i komisjach ds. promocji, dostępności, jakości kształcenia czy rankingów. Od ponad 14 lat wykładowczyni prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.

Organizatorka lub współorganizatorka blisko 80 międzynarodowych lub ogólnopolskich kongresów, konferencji naukowych; Prelegentka, przewodnicząca paneli eksperckich lub moderatorka sesji w trakcie 70 międzynarodowych lub ogólnopolskich kongresów, konferencji, sympozjów;

Organizatorka, współorganizatorka lub główna prowadząca blisko 50 wydarzeń o charakterze charytatywnym, społecznym lub artystycznym w tym główna prowadząca gliwickie Finały Wielkiej Orkiestry Świątecznej pomocy WOŚP w latach 2018 – 2024.