Treść akordeonu

1. Tworzenie postów:
   
   • Przygotowywanie treści na media społecznościowe, w tym rolki, fotorelacje oraz treści tekstowe.
2. Zlecenie publikacji treści na stronie WWW:
   
   • Koordynacja publikacji treści na stronie internetowej uczelni.
3. Moderacja wiadomości oraz komentarzy:
   
   • Zarządzanie wiadomościami i komentarzami na wszystkich profilach firmowych uczelni.
4. Przygotowanie raportów efektywności działań w social media:
   
   • Analiza i raportowanie wyników działań w mediach społecznościowych.
5. Kreowanie i budowanie pozytywnego wizerunku marki:
   
   • Praca według strategii wizerunkowej i dbanie o jej realizację.
6. Tworzenie harmonogramów publikacji:
   
   • Planowanie i organizacja harmonogramów publikacji treści.
7. Prowadzenie oraz moderacja grupy facebookowej:
   
   • Zarządzanie i moderowanie grupy na Facebooku.
8. Kompleksowa organizacja materiałów oraz kadry na potrzeby działań promocyjnych:
   
   • Koordynacja działań promocyjnych i zarządzanie materiałami marketingowymi.
9. Inicjowanie oraz egzekwowanie działań promocyjnych mających na celu zwiększenie zasięgów:
   
   • Planowanie i realizacja kampanii promocyjnych.
10. Aktualizacja treści na ekranach digital na terenie uczelni:
    
    • Zarządzanie treściami wyświetlanymi na ekranach digital.
11. Ścisła współpraca z przedstawicielami filii w celach promocyjnych każdego z oddziałów:
    
    • Koordynacja działań promocyjnych z przedstawicielami filii.
12. Wsparcie w organizacji wydarzeń.

• Masz doświadczenie w zarządzaniu mediami społecznościowymi firm minimum rok (mile widziane doświadczenie w branży edukacyjnej).
• Social media masz w małym paluszku – wiesz jakie treści angażują odbiorców oraz znasz sposoby dotarcia do szerokiego grona osób.
• Posiadasz proaktywną postawę i potrafisz wyjść z inicjatywą (wyszukiwanie trendów oraz dopasowanie ich pod naszą branżę).
• Potrafisz redagować treści, tworzyć pomysłowe rolki.
• Jesteś elastyczny – marketing pracuje w różnym przedziale czasowym.
• Masz w sobie pozytywną energię oraz dużą chęć rozwoju osobistego.
• Wyjście ze strefy komfortu nie stanowi dla Ciebie kłopotu.
• Cenisz sobie współpracę z ludźmi, jasną komunikację i potrafisz przyjąć feedback

•  Duże możliwości rozwoju
• Pyszną kawusię
• Przyjazną atmosferę pracy
• Dogodną lokalizację w nowoczesnym biurze
• Dofinansowanie benefitów pozapłacowych
• Zniżki na studia
• Wsparcie Kierownika działu oraz całego zespołu

Uczelnia Biznesu i Nauk Społecznych „Varsovia” poszukuje dydaktyków do współpracy na kierunku psychologia w Warszawie

Twój zakres obowiązków

• Uczelnia Biznesu i Nauk Społecznych „Varsovia”
• poszukuje dydaktyków do współpracy na kierunku psychologia w Warszawie

Kogo szukamy?

• Osób z wykształceniem psychologicznym, które pragną podzielić się swoją wiedzą i pasją ze studentami:
• tytuł doktora/ dr habilitowanego – prowadzenie wykładów oraz seminariów.

Nasze wymagania

• Doświadczenie praktyczne w obszarze psychologii,
• Otwartość na pracę w weekendy,
• Chęć do podejmowania inicjatyw ze studentami – organizowanie kół naukowych oraz innych aktywności akademickich.

To oferujemy

• Współpracę w oparciu o umowę o pracę, zlecenie lub B2B,
• Możliwość zaangażowania w dynamicznie rozwijającą się uczelnię,
• Przyjazną atmosferę, przestrzeń do dzielenia się wiedzą i rozwoju własnych inicjatyw,
• Pracę z zaangażowanymi studentami, gotowymi na dialog i współtworzenie uczelnianej wspólnoty.
• Jeśli praca dydaktyczna jest dla Ciebie nie tylko zawodem, ale także misją i źródłem satysfakcji, serdecznie zapraszamy do kontaktu!
• Dołącz do nas i inspiruj kolejne pokolenia psychologów!

Zgłoszenia prosimy przesyłać na adres:
hr@varsovia.study

Uczelnia Biznesu i Nauk Społecznych „Varsovia” poszukuje wykładowcy na specjalność Psychoseksuologia
Uczelnia Biznesu i Nauk Społecznych „Varsovia” ogłasza konkurs na stanowisko wykładowcy do prowadzenia zajęć ze studentami psychologii na specjalności Psychoseksuologia.

Oferujemy:
✅ Elastyczne formy zatrudnienia – możliwość współpracy na podstawie umowy zlecenie, B2B lub umowy o pracę.
✅ Elastyczność w planowaniu zajęć – dopasowanie grafiku do dostępności wykładowcy, w szczególności możliwość prowadzenia zajęć w weekendy.
✅ Pracę w dynamicznie rozwijającej się uczelni, kładącej nacisk na praktyczne kształcenie studentów.
✅ Możliwość współtworzenia programu kształcenia i wpływu na rozwój specjalności psychoseksuologia.
✅ Nowoczesne zaplecze dydaktyczne oraz komfortowe warunki pracy w stacjonarnym trybie nauczania.
✅ Zaangażowaną społeczność akademicką, z którą można prowadzić inspirujące dyskusje i badania.
✅ Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do kwalifikacji i doświadczenia.

Wymagania:
🔹 Wykształcenie wyższe – preferowany stopień doktora lub specjalizacja w obszarze psychoseksuologii, psychologii klinicznej, seksuologii lub pokrewnych.
🔹 Doświadczenie terapeutyczne w pracy z pacjentami w obszarze psychoseksuologii.
🔹 Doświadczenie dydaktyczne w pracy ze studentami będzie dodatkowym atutem.
🔹 Umiejętność przekazywania wiedzy w sposób angażujący i dostosowany do potrzeb studentów.
🔹 Gotowość do prowadzenia zajęć w trybie stacjonarnym w Warszawie.

📩 Zgłoszenia (CV i krótki opis doświadczenia dydaktycznego oraz terapeutycznego) prosimy przesyłać na adres:

📞 W razie pytań zapraszamy do kontaktu: magdalena.ostanek-panka@varsovia.study

Jeśli chcesz mieć wpływ na kształcenie przyszłych specjalistów i rozwijać akademicką psychoseksuologię – dołącz do naszego zespołu!

Twój zakres obowiązków do działu rezygnacje i windykacja:

• rozliczanie kont studentów na podstawie podań o rezygnację;
• monitoring i windykacja należności od dłużników (studenci);
• telefoniczne i mailowe kontakty z dłużnikami, celem uzyskania spłaty zobowiązań;
• negocjowanie warunków spłaty;
• monitorowanie terminowych wpłat zgodnie z ustaleniami;
• rozliczanie wpłat dłużników;
• przygotowywanie pism związanych z procesem windykacji, sporządzanie wezwań do zapłaty;
• przygotowywanie dokumentacji do działu prawnego, celem uzyskania tytułów wykonawczych;
• przygotowywanie raportów dotyczących wyników windykacji;
• wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego.

Nasze wymagania

• wykształcenie średnie
• znajomość obsługi komputera oraz MS Office (Word, Excel);
• mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku;
• umiejętność analitycznego myślenia;
• łatwość w zapoznaniu się z nowym programem do ewidencji:
• zaangażowanie i rzetelność w wykonywaniu obowiązków;
• komunikatywność, operatywność;
• otwartość na realizację nowych zadań oraz łatwość w przyswajaniu nowych obowiązków;
• umiejętność adaptacji w zespole.